Yıllık Raporlarda Kurumsal Anlatı: Kurum Yöneticilerinin Mektuplarına Yönelik Bir Söylem Analizi
Öz
Çalışmanın amacı, kurum yöneticilerinin yıllık raporlar kapsamında yer alan mektuplarını incelemek ve bu mektuplardaki halkla ilişkiler anlatısının nasıl yapılandırıldığını değerlendirmektir. Bu kapsamda, 2018 yılında Brand Finance tarafından yapılan araştırma sonucunda belirlenen Türkiye’nin En Değerli Markaları Raporu’nda ilk 12 içerisinde yer alan Arçelik, Garanti Bankası, Migros ve Turkcell’in 2018 yıllık faaliyet raporlarında yer alan genel müdür/CEO mesajı bölümleri analiz birimi olarak seçilerek söylem analizi ile incelenmiştir. CEO mektuplarında en sık işlenen temaların sırasıyla “çevresel faktörler”, “sosyal sorumluluk”, “finansal raporlama”, “ödüller/başarılar”, “altyapı ve büyüme” ile “pazarlama karması” olduğu görülmüştür. Beyanlar topluluğu olan CEO mektuplarının, söylem analizi çerçevesinde dil ve bağlam arasındaki ilişkiyi “birinci çoğul şahıs” (biz) üzerinden kurduğu ortaya çıkmıştır. CEO’lar tarafından “çevresel faktörler” teması altında küresel gelişmelerin yakından izlendiği, kurumsal yaşamın başarılar/ödüller üzerinden aktarıldığı belirlenmiştir. CEO mektuplarında kurumsal sosyal sorumluluk temasının genellikle son bölümde sponsorluklar, kamu faydası ve girişimcilik kodlarında oluştuğu, geçmişe ve şimdiki zamana ait cümlelerin belirgin bir şekilde çoğunlukta olduğu sonucuna ulaşılmıştır.
Anahtar Kelimeler
Kaynakça
- Amernic, Joel, H. ve Russell Craig. 2006. CEO-Speak: The Language of Corporate Leadership. Montreal, Canada: McGill-Queen’s University Press.
- Amernic, Joel, H. ve Russell Craig. 2007. “Guidelines for CEO-Speak: Editing the Language of Corporate Leadership.” Strategy & Leadership, 35 (3): 25-31.
- Amernic, Joel, H., Russell Craig ve Dennis Tourish. 2010. Measuring and Assessing Tone at the Top Using Annual Report CEO Letters. The Institute of Chartered Accountants of Scotland.
- Argenti, Paul, A. ve Janis Forman 2002. The Power of Corporate Communication: Crafting the Voice and Image of Your Business. New York: McGraw Hill.
- Bhuyan, Rupaleem. 2008. “The Production of the “Battered Immigrant” in Public Policy and Domestic Violence Advocacy.” Journal of Interpersonal Violence, 23 (2): 153-170.
- Boesso, Giacomo ve Kamalesh Kumar. 2007. “Drivers of Corporate Voluntary Disclosure: A Framework and Empirical Evidence from Italy and the United States.” Accounting, Auditing & Accountability Journal, 20 (2): 269-296.
- Bournois, Frank ve Sébastien Point. 2006. “A Letter From the President: Seduction, Charm and Obfuscation in French CEO Letters.” Journal of Business Strategy, 27 (6): 46-55.
- Cederström, Carl ve Andre Spicer. 2014. “Discourse of the Real Kind: A Post-Foundational Approach to Organizational Discourse Analysis.” Organization, 21 (2): 178-205.
Ayrıntılar
Birincil Dil
Türkçe
Konular
-
Bölüm
Araştırma Makalesi
Yayımlanma Tarihi
15 Mayıs 2020
Gönderilme Tarihi
31 Temmuz 2019
Kabul Tarihi
1 Ocak 2020
Yayımlandığı Sayı
Yıl 1970 Cilt: 7 Sayı: 1
APA
Kılınç, Ö., & Arıcı, A. (2020). Yıllık Raporlarda Kurumsal Anlatı: Kurum Yöneticilerinin Mektuplarına Yönelik Bir Söylem Analizi. Ankara Üniversitesi İlef Dergisi, 7(1), 167-194. https://doi.org/10.24955/ilef.736324
AMA
1.Kılınç Ö, Arıcı A. Yıllık Raporlarda Kurumsal Anlatı: Kurum Yöneticilerinin Mektuplarına Yönelik Bir Söylem Analizi. Ankara Üniversitesi İlef Dergisi. 2020;7(1):167-194. doi:10.24955/ilef.736324
Chicago
Kılınç, Özgür, ve Ali Arıcı. 2020. “Yıllık Raporlarda Kurumsal Anlatı: Kurum Yöneticilerinin Mektuplarına Yönelik Bir Söylem Analizi”. Ankara Üniversitesi İlef Dergisi 7 (1): 167-94. https://doi.org/10.24955/ilef.736324.
EndNote
Kılınç Ö, Arıcı A (01 Mayıs 2020) Yıllık Raporlarda Kurumsal Anlatı: Kurum Yöneticilerinin Mektuplarına Yönelik Bir Söylem Analizi. Ankara Üniversitesi İlef Dergisi 7 1 167–194.
IEEE
[1]Ö. Kılınç ve A. Arıcı, “Yıllık Raporlarda Kurumsal Anlatı: Kurum Yöneticilerinin Mektuplarına Yönelik Bir Söylem Analizi”, Ankara Üniversitesi İlef Dergisi, c. 7, sy 1, ss. 167–194, May. 2020, doi: 10.24955/ilef.736324.
ISNAD
Kılınç, Özgür - Arıcı, Ali. “Yıllık Raporlarda Kurumsal Anlatı: Kurum Yöneticilerinin Mektuplarına Yönelik Bir Söylem Analizi”. Ankara Üniversitesi İlef Dergisi 7/1 (01 Mayıs 2020): 167-194. https://doi.org/10.24955/ilef.736324.
JAMA
1.Kılınç Ö, Arıcı A. Yıllık Raporlarda Kurumsal Anlatı: Kurum Yöneticilerinin Mektuplarına Yönelik Bir Söylem Analizi. Ankara Üniversitesi İlef Dergisi. 2020;7:167–194.
MLA
Kılınç, Özgür, ve Ali Arıcı. “Yıllık Raporlarda Kurumsal Anlatı: Kurum Yöneticilerinin Mektuplarına Yönelik Bir Söylem Analizi”. Ankara Üniversitesi İlef Dergisi, c. 7, sy 1, Mayıs 2020, ss. 167-94, doi:10.24955/ilef.736324.
Vancouver
1.Özgür Kılınç, Ali Arıcı. Yıllık Raporlarda Kurumsal Anlatı: Kurum Yöneticilerinin Mektuplarına Yönelik Bir Söylem Analizi. Ankara Üniversitesi İlef Dergisi. 01 Mayıs 2020;7(1):167-94. doi:10.24955/ilef.736324
Cited By
STRATEGIC MANAGEMENT DISCOURSE OF TOP-LEVEL MANAGERS: AN ANALYSIS OF THE MARITIME INDUSTRY IN TÜRKİYE
Mersin University Journal of Maritime Faculty
https://doi.org/10.47512/meujmaf.1587488Entegre Faaliyet Raporlarındaki Yönetim Kurulu Başkanı Mesajlarının ESG Performansları ile Uyumunun Ölçülmesi: Bir İçerik Analizi
Cumhuriyet Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi
https://doi.org/10.37880/cumuiibf.1751593CEO MEKTUPLARININ RETORİK YAPISI VE FİNANSAL GÖSTERGELERLE İLİŞKİSİ: BİST ŞİRKETLERİNDE BİR İNCELEME
Doğuş Üniversitesi Dergisi
https://doi.org/10.31671/doujournal.1814949CEO SÖYLEMLERİNDE KURUMSAL SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK: ÇEVRESEL, SOSYAL VE YÖNETİŞİM BOYUTLARINA YÖNELİK NİTEL BİR ANALİZ
Pamukkale University Journal of Social Sciences Institute
https://doi.org/10.30794/pausbed.1755849